Questão: 80349

     Ano: 2010

Banca: CESPE / CEBRASPE

Órgão: ABIN

Prova:    CESPE - 2010 - ABIN - Agente Técnico de Inteligência - Área de Administração

Acerca da administração de estoques, julgue os itens seguintes. No planejamento de um inventário devem ser incluídos a convocação e o treinamento das equipes inventariantes, bem como a arrumação física dos estoques e a preparação dos cartões de inventário, ou instrumento similar.

80349 A

Planejamento do inventário

Convocação das equipes de inventariantes – Devem ser formadas duas equipes: uma responsável pela contagem inicial, chamada de equipe de reconhecimento, e outra encarregada da segunda verificação, ou seja, a equipe de revisão;

Arrumação física – A disposição dos materiais deve ser planejada para facilitar e agilizar o processo de contagem;

Cartão de inventário – Utilizado como instrumento para registrar as informações obtidas durante o levantamento;

Atualização dos registros de estoque – Os dados referentes às entradas, saídas e saldos devem estar atualizados até a data programada para o inventário. Nesse mesmo dia, todas as movimentações de materiais devem ser interrompidas;

Contagem dos itens em estoque – Cada produto deve, obrigatoriamente, ser contado duas vezes: inicialmente pela equipe de reconhecimento e, em seguida, pela equipe de revisão. O coordenador do inventário será o responsável por conferir se os números obtidos batem. Caso haja divergência entre as contagens, o item deverá passar por uma nova verificação feita por uma equipe distinta;

Reconciliação e ajustes – Quando houver diferenças nos dados, os setores responsáveis deverão apresentar justificativas por escrito por meio de um relatório, explicando as variações encontradas.

Questão: 50443

     Ano: 2009

Banca: CESPE / CEBRASPE

Órgão: ANTAQ

Prova:    CESPE - 2009 - ANTAQ - Analista Administrativo - Arquivologia |

Acerca da legislação arquivística brasileira, julgue os itens de 109 a 120. Organizadas sob a forma de sistema, as atividades de gestão de documentos no âmbito da administração pública federal fazem parte do Sistema de Serviços Gerais (SISG).

50443 B

O SISG corresponde a um sistema que compreende os serviços gerais no âmbito da administração pública federal, incluindo áreas como transporte, segurança, comunicações administrativas, entre outras. Apesar de sua relevância, ele não tem como atribuição a gestão de documentos.

Na realidade, as ações voltadas para a gestão de documentos na administração pública federal estão inseridas no Sistema de Gestão de Documentos de Arquivo (SIGA). O SIGA é o sistema responsável exclusivamente por tratar da gestão documental, estabelecendo normas para a criação, tramitação, utilização, avaliação e destino final dos documentos arquivísticos.

Questão: 3291737

     Ano: 2025

Banca: CESPE / CEBRASPE

Órgão: EMBRAPA

Prova:    CESPE / CEBRASPE - 2025 - EMBRAPA - Técnico – Área: Suprimento, Manutenção E Serviços – Subárea: Suporte À Gestão |

Em relação aos processos de recrutamento e seleção de pessoas, análise de cargos e educação corporativa, julgue o próximo item. A utilização de banco de talentos como metodologia de recrutamento e seleção de pessoas é uma solução que tem deixado de ser aplicada pelas organizações por se demonstrar ineficaz.

3291737 B

Está equivocada a afirmação de que o banco de talentos deixou de ser utilizado por falta de eficácia. Na verdade, diversas organizações ainda adotam essa prática, exatamente pelos resultados positivos que ela proporciona na administração de pessoal.

Questão: 3161822

     Ano: 2025

Banca: CESPE / CEBRASPE

Órgão: PC-DF

Prova:    CESPE / CEBRASPE - 2025 - PC-DF - Gestor de Apoio as Atividades Policiais Civis - Especialidade: Psicologia |

Muitos são os desafios no sentido de adequar o processo de recrutamento e seleção do serviço público, principalmente ao se considerar os perfis de ingressantes no mercado de trabalho em consonância com as tendências para gestão de pessoas. Acerca do recrutamento e da seleção, da movimentação de pessoal e da rotatividade no âmbito da administração pública, julgue o item subsequente. A realização de concursos públicos e alocação de pessoal prescindem da avaliação e do dimensionamento da força de trabalho.

3161822 B

No setor público, é essencial que a administração de recursos humanos ocorra de forma organizada e baseada em planejamento. Isso significa que, antes de promover concursos públicos, a Administração deve identificar com precisão as reais carências de pessoal e calcular de maneira apropriada o quantitativo necessário de servidores. Essa conduta está em conformidade com o princípio da eficiência, nos termos do artigo 37 da Constituição Federal Brasileira.

A resposta apresentada na questão está equivocada ao desconsiderar a importância desse planejamento inicial. Sem um estudo prévio e um dimensionamento correto, podem surgir situações de excesso ou insuficiência de servidores, o que compromete diretamente a eficácia e a qualidade dos serviços oferecidos à sociedade.

Dessa maneira, a realização de certames públicos deve necessariamente estar precedida de uma análise técnica e minuciosa, a fim de assegurar que o provimento de cargos realmente corresponda às necessidades da instituição.

Questão: 3146197

     Ano: 2025

Banca: CESPE / CEBRASPE

Órgão: InoversaSul

Prova:    CESPE / CEBRASPE - 2025 - InoversaSul - Auxiliar de Secretaria |

Julgue o item seguinte, em relação ao trabalho em equipe e ao relacionamento interpessoal. A eficácia no comportamento interpessoal se reflete na habilidade de se comunicar com clareza, ouvir atentamente e respeitar as opiniões alheias, fatores essenciais para a resolução de conflitos no ambiente de trabalho.

3146197 A

A eficácia nas interações interpessoais está intimamente ligada à aptidão para se expressar de forma clara, praticar a escuta ativa e demonstrar consideração pelas ideias dos demais. Essas competências são essenciais para estabelecer relações interpessoais saudáveis, incentivar o trabalho em equipe e lidar com conflitos de maneira positiva no contexto profissional. A comunicação objetiva e a atenção ao que o outro diz promovem uma melhor compreensão entre as partes, enquanto a valorização das opiniões divergentes favorece um ambiente organizacional harmonioso e eficiente. Dessa forma, a assertiva apresentada está correta.