a)Solver

b)Detetive

c)Macro

d)Autofiltro

a)Identificar os principais concorrentes da organização.

b)Definir as metas financeiras de curto prazo.

c)Avaliar as forças, fraquezas, oportunidades e ameaças da organização.

d)Estabelecer as políticas internas de remuneração.

e)Analisar a viabilidade econômica de novos projetos.

a)Apenas I.

b)Apenas II.

c)Apenas III.

d)Apenas I e II.

e)I, II e III.

a)Banco Central do Brasil

b)Comitê de Política Monetária

c)Conselho Monetário Nacional

d)Comissão de Valores Mobiliários

e)Secretaria de Política Econômica

a)reduzir a taxa básica de juros de curto prazo.

b)reduzir a taxa de redesconto.

c)reduzir a oferta de moeda da economia.

d)reduzir as taxas de juros de longo prazo.

e)estimular a diversificação dos mecanismos de crédito bancário.

a)Formatar/Congelar Documento

b)Ferramenta/Proteger Documento

c)Geral/Segurança/Definir Senha

d)Editar/Registrar Alterações

e)Propriedades/Segurança/Proteger

a)Intra-ocular, Semi-árido, Semi-aberto

b)Semiaberto, Neoexpressionista, Contraindicação.

c)Autoajuda, Auto-aprendizagem, Extra-oficial.

d)Lingüística, Anti-inflamatório, Antiestático.

a)60 kg;

b)64 kg;

c)72 kg;

d)80 kg;

e)96 kg.

a)Compreensão de que as tarefas devem ser divididas entre trabalhadores de forma igualitária para promover uma sensação de equidade e colaboração.

b)A promoção de uma estrutura organizacional flexível em que as funções e responsabilidades dos funcionários podem ser alteradas frequentemente para atender às necessidades da empresa.

c)A adoção de um estilo de liderança focado na concepção de homem administrativo, em que os trabalhadores não são envolvidos no processo de tomada de decisão sobre a execução de suas tarefas.

d)A crença de que a motivação dos funcionários é secundária à eficiência dos processos e deve ser ajustada apenas conforme necessário para cumprir metas de produção.

e)A prática de observar e medir detalhadamente os métodos de trabalho para identificar a forma mais eficiente de realizar tarefas e melhorar a produtividade.

a)O planejamento exerce influência generalizada em todas as atividades da organização, provocando modificações necessárias no que tange aos recursos que estão sendo empregados (humanos, técnicos e tecnológicos).

b)Inclui o princípio da eficiência que se liga a resultados, em função dos quais é preciso escolher alternativas e ações corretas.

c)Inclui o princípio da efetividade que significa fazer bem-feito, de maneira adequada, com redução de custos, desempenho competente e rendimento técnico.

d)Inclui o princípio da eficácia que se relaciona com a permanência no ambiente e a perenidade no tempo, no contexto da obtenção dos objetivos globais.