a)Certo

b)Errado

a)Certo

b)Errado

a)Certo

b)Errado

a)Certo

b)Errado

a)Certo

b)Errado

a)Certo

b)Errado

a)Certo

b)Errado

a)Certo

b)Errado

a)Esperase que haja a implementação de políticas inclusivas e de valorização das contribuições dos funcionários.

b)O desligamento é recomendado como mecanismo para estimular o engajamento dos que permanecem.

c)Os gestores devem ser estimulados a estabelecer formas eficientes de controle sobre o comportamento servidor.

d)A gestão de competências estabelece o valor que cada servidor possui para a organização.

e)Os gestores devem ser encorajados a fornecer apenas feedbacks negativos e frequentes para destacar as áreas que precisam ser melhoradas.

a)aprendizagem.

b)oportunidade.

c)inteligência.

d)desenvolvimento.

e)competência.