a)universalidade de cobertura e de atendimento.

b)solidariedade, na medida em que os que podem contribuir mais devem fazê-lo em benefício dos que podem contribuir menos.

c)seletividade na prestação dos benefícios e serviços.

d)uniformidade e equivalência dos benefícios e serviços às populações urbanas e rurais.

e)equidade na forma de participação do custeio.

a)Apenas as assertivas I e II estão corretas.

b)Apenas as assertivas I e III estão corretas.

c)Apenas as assertivas III e IV estão corretas.

d)Todas as assertivas estão corretas.

e)Não respondida.

a)Caráter democrático e centralizado da gestão administrativa, somente com a participação do governo e de trabalhadores filiados a entidades sindicais.

b)Previdência complementar compulsória, custeada por contribuição adicional; redutibilidade do valor dos benefícios de forma a preservar o sistema previdenciário brasileiro.

c)Universalidade de participação nos planos previdenciários; seletividade e distributividade na prestação dos benefícios e uniformidade e equivalência dos benefícios e serviços às populações urbanas e rurais.

d)Valor da renda mensal dos benefícios substitutos do salário-de-contribuição ou do rendimento do trabalho do segurado inferior ao do salário mínimo.

a)pluralidade e distinção dos benefícios e serviços às populações urbanas e rurais.

b)igualdade na forma de participação no custeio.

c)redutibilidade do valor dos benefícios, quando necessário, respeitando a reserva do possível.

d)seletividade e distributividade na prestação dos benefícios e serviços.

e)caráter discricionário e centralizado da administração, mediante gestão quadripartite, com participação dos trabalhadores, dos empregadores, dos aposentados e do Governo nos órgãos colegiados.

a)pluralidade e distinção dos benefícios e serviços às populações urbanas e rurais.

b)igualdade na forma de participação no custeio.

c)redutibilidade do valor dos benefícios, quando necessário, respeitando a reserva do possível.

d)seletividade e distributividade na prestação dos benefícios e serviços.

e)caráter discricionário e centralizado da administração, mediante gestão quadripartite, com participação dos trabalhadores, dos empregadores, dos aposentados e do Governo nos órgãos colegiados.

a)Certo

b)Errado

a)Irredutibilidade no valor dos benefícios e proporcionalidade na forma de participação no custeio.

b)Seletividade e distributividade na prestação dos benefícios e serviços.

c)Diversidade da base de financiamento e isonomia na prestação dos benefícios e serviços.

d)Equidade na forma de participação no custeio e gestão tripartite na administração dos recursos.

e)Universalidade da cobertura e do atendimento e centralização da administração dos recursos pela União Federal.

a)diversidade da base de financiamento.

b)universalidade da cobertura e do atendimento.

c)uniformidade e equivalência dos benefícios e serviços prestados às populações urbanas e rurais.

d)seletividade e distributividade na prestação dos benefícios e serviços.

e)equidade na forma de participação no custeio.

a)Certo

b)Errado

a)democrático da Seguridade Social.

b)da universalidade de cobertura e atendimento.

c)da uniformidade e equivalência dos benefícios e serviços às populações urbanas e rurais.

d)da equidade na forma de participação do custeio da Seguridade Social.

e)da distributividade na prestação dos serviços e benefícios.